泊頭鑄造企業(yè)工人難以招收，主要原因是鑄造工廠(chǎng)環(huán)境差，但普遍來(lái)說(shuō)，鑄造工人還是挺有“錢(qián)途”的，造型工，大爐工在泊頭當地的工資相當可觀(guān)的。無(wú)論是一般出身的鑄造工還是大學(xué)出來(lái)的鑄造技術(shù)人才，都須經(jīng)歷過(guò)鑄造基層的知識積累，鑄造不僅僅是書(shū)本上能夠完成的，須擁有豐富的理論知識和大量的經(jīng)驗。才能成為一名高工。

　　據了解，高工和教授級高工職稱(chēng)_技術(shù)人員法定退休年齡比一般技術(shù)人員要延長(cháng)5-15年。_技術(shù)人員晉級職稱(chēng)比較容易，特別是大企業(yè)的技術(shù)人員。并且退休后能得到返聘的基本上都是_技術(shù)人員。所以在鑄造行業(yè)的技術(shù)人員是_吃香的，關(guān)鍵在于你是否有能夠解決鑄造企業(yè)存在的問(wèn)題。

　　我國鑄造業(yè)68.3%的鑄造企業(yè)都盤(pán)踞在發(fā)達的沿海地區。這些鑄造企業(yè)在沿海城市經(jīng)濟高速發(fā)展的帶動(dòng)下，搶占了國內大部分市場(chǎng)，其中尤以工業(yè)機械制造、汽車(chē)及零配件、機電零部件、電力設備、家用電器及配件以及不銹剛制品等產(chǎn)業(yè)著(zhù)稱(chēng)。而這些產(chǎn)業(yè)的源頭皆來(lái)源于鑄造業(yè)，在這樣的環(huán)境下，鑄造業(yè)想不發(fā)展都難。鑄造業(yè)在發(fā)展過(guò)程中需要完善、開(kāi)拓、改進(jìn)和研究的領(lǐng)域相當廣闊，對有真才實(shí)學(xué)的_技術(shù)人員需求缺口巨大，這個(gè)領(lǐng)域沒(méi)有盡頭，朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。 

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